Almanya’nın Mannheim kentinde faaliyet gösteren Türkiye-Almanya İş ve Eğitim Enstitüsü (DTI) ile Rhein-Neckar-Verkehr GmbH (RNV), göçmen kökenli gençlerin mesleki eğitime ve iş hayatına daha kolay adım atmalarını hedefleyen önemli bir protokole imza attı. Bu iş birliği, gençlere geleceği olan mesleklerde kariyer imkânı sunmayı ve bölgedeki nitelikli iş gücü açığını gidermeyi amaçlıyor.
Törene DTI adına Prof. Dr. Franz Egle, RNV adına ise Genel Müdür Christian Volz ve İnsan Kaynakları Direktörü Steffen Grimm katıldı. DTI Yönetim Kurulu Başkanı Mustafa Baklan (SUNTAT) katılamadığı için kurumu temsilen Proje Koordinatörü Gizem Weber törende hazır bulundu.
Baklan, gönderdiği mesajında iş birliğinin önemini şu sözlerle vurguladı:
“DTI ve RNV iş birliğiyle gençler için gerçek fırsatlar yaratıyoruz. Onlara meslek hayatına girişte destek oluyor, geleceğe dönük güçlü kariyer yolları açıyoruz.”
“FUTURE TRAM DTI” İLE MOBİLİTENİN GELECEĞİNE YOLCULUK
İmza töreniyle aynı gün düzenlenen “Future Tram DTI” etkinliği kapsamında Mannheim’daki üç okuldan 8. ile 10. sınıf arasındaki yaklaşık 130 öğrenci, rnv’nin Möhlstraße’deki işletme sahasını ziyaret etti. Öğrenciler hem ulaşım sektörünün perde arkasını yakından tanıdı hem de rnv bünyesindeki meslekleri yerinde gözlemledi.
Etkinliğin en ilgi çekici kısmı, gençlerin “FahrSim” adlı sürüş simülatöründe sanal bir tramvayı yönetme deneyimi oldu. Özellikle teknik mesleklerin tanıtıldığı programda, gençlere geleceğin mobilite dünyasına dair somut deneyimler kazandırıldı.
“MANNHEIM’IN ÇEŞİTLİLİĞİ GÜCÜMÜZDÜR”
RNV Genel Müdürü Christian Volz, Mannheim’ın çok kültürlü yapısına dikkat çekerek, bu iş birliğinin yalnızca eğitim değil, aynı zamanda toplumsal uyum açısından da önemli bir adım olduğunu belirtti:
“Mannheim, farklı kültürlerin bir arada yaşadığı renkli bir şehir. Bu çeşitlilik RNV’nin de bir parçası. DTI ile iş birliğimiz, gençlere mesleki eğitim yoluyla kalıcı perspektifler kazandırıyor.”
RNV İnsan Kaynakları Direktörü Steffen Grimm ise anlaşmayı stratejik bir adım olarak değerlendirdi:
“Demografik değişim ve artan çalışan açığı döneminde, kendi gençlerimize yatırım yapmak büyük önem taşıyor. Bu iş birliği hem gençler hem de şirketimiz için kazan-kazan niteliğinde.”
“EĞİTİM, ENTEGRASYONUN VE DEMOKRASİNİN TEMELİ”
DTI Proje Koordinatörü Gizem Weber, gençlere özellikle teknik alanlarda somut deneyimler kazandırmanın hedeflendiğini vurguladı:
“Amacımız, öğrencilere teknik mesleklerde gerçek bir bakış açısı kazandırmak ve onların geleceğe güvenle adım atmalarını sağlamak.”
DTI Yönetici Müdürü Prof. Dr. Franz Egle ise iş birliğini daha geniş bir çerçevede değerlendirdi:
“Mesleki eğitim sadece ekonomik bir fırsat değil; demokratik katılım ve sosyal entegrasyonun da temelidir. Bu proje, DTI’nin ‘76 Yıl Anayasası – Dijital Dönemde Özgür Meslek Seçimi’ temasıyla da örtüşüyor.”
İKİ KURUM, TEK AMAÇ: GELECEĞE GÜÇLÜ NESİLLER
DTI, 2012’den bu yana Mannheim ve Rhein-Neckar bölgesinde eğitim, kültür, sanat ve toplumsal katılım alanlarında projeler yürüten bir sivil toplum kuruluşu. RNV ise bölgenin öncü ulaşım şirketlerinden biri olarak, gençlere sürdürülebilir, çevreci ve istikrarlı meslek fırsatları sunmayı hedefliyor.
Bu ortaklık, yalnızca yeni kariyer yolları açmakla kalmıyor; aynı zamanda kültürler arası köprüler kurarak Mannheim’ın çok kültürlü yapısına da güç katıyor.
GAZETTE AKTUELL – STUTTGART
Hinterlasse jetzt einen Kommentar